Da berufliche und private Themen oft nicht zu trennen sind bzw. sich gegenseitig beeinflussen, reichen unsere Maßnahmen dabei auch in den privaten Bereich hinein, sofern dies notwendig erscheint und gewollt ist. Das Einzel-Coaching bietet uns als Arbeitsform auch die Möglichkeit, Verhalten und Einstellung "on the job" zu verändern und ermöglicht durch die individuelle, intensive und vertrauliche Arbeit sogar kurzfristige Ergebnisse.

Nur wer Ihnen gut zuhört, wird Ihr eigentliches Anliegen verstehen. Damit Sie Ihre Ziele erreichen.

Für den Abschluss des Coachings wird bereits zu Beginn ein Teil der letzten Sitzung reserviert. An dieser Stelle wird der Prozess rekapituliert und eine Bestandsaufnahme der erreichten Ziele gemacht. Der Klient beschreibt den Ausgangspunkt, den Prozess, wie er ihn erlebt hat und die von ihm erreichten Ziele. Der Coach erstellt einen Abschlussbericht, der für den Auftraggeber bestimmt ist und vorher mit dem Klienten abgestimmt wird. Mit dem Abschlussgespräch ist das Coaching abgeschlossen.